健康、安全與環境

做對的事

做對的事

Stantec 相信,無論是在職場、家裡或是在社區裡,都要為了安全而一起努力。Stantec 的安全文化,鼓勵每一個人為自己和同事做出安全的選擇,讓每一個人每天都能安全回家。

Stantec 幫助員工、客戶和承包商了解與他們工作相關的健康、安全與環境議題,以便他們得以瞭解、評估和管理危害。

Stantec 的動態健康與安全管理系統,有助於降低從事工作中的風險。積極主動並定期進行稽查和檢驗、提供員工訓練和維持嚴格的危害識別及管控製程。當事故發生時,與員工分享經驗教訓並改進做法,以茲確保此事故不會再次發生。

 

以人為本人

對待員工、客戶、承包商及我們社區人的方式,反映 Stantec 的價值、信念,以及工作如何執行。Stantec 相信,做出對自身及同事安全的選擇,能讓我們每個人每天安全回家,回到朋友、家人和心愛之人的身邊。

做出安全的選擇

Stantec 的動態健康和安全管理系統,有助於減輕工作中涉及的風險。

Stantec 的健康與安全架構,有助於達成健康、安全的工作場所。為了協助更有效管理風險,健康與安全架構將工作環境分為五大類別:辦公室運作、外勤、實驗室運作、工業或施工架設和交通運輸。這將有利辨別與每種類型工作相關的危害,以便確認並實施適當管控措施。

Stantec 執行定期稽核和檢驗、提供員工訓練和維持嚴格的危害識別及管控製程。當事故發生時,與員工分享經驗教訓並改進做法,以茲確保此事故不會再次發生。

高階主管致力並負責健康、安全與環境方面的績效。

健康

健康的社區和員工對企業的成功是關鍵因素。健康相關安全時刻的教育資料,以及如人體工學和危害評估的預防性措施,將有助於我們建立健康的工作場所。另外,心理健康問題的倡議將有助於員工管理在工作場所與在家的壓力。

安全

安全是每件事的首要。Stantec 的健康與安全架構降低工作風險,提升我們的人、客戶、承包商和那些社區人們的安全。危害識別和安全工作實踐只是兩個管控措施,得以評估和解決跨工作環境的潛在安全顧慮。強制性和持續性的自主訓練,鼓勵員工為自身安全及在職場、在家、在他們社區中他人的安全負責。

保障

致力為所有員工、承包商和訪客提供安全、有保障的環境。旅行風險和工作場所安全性是最重要的。為了支援全球任務,採取預防性措施,如在安全區域設立辦公室和提供適當的辦公室保全。為了降低人員旅行海外風險,舉辦旅行安全的簡報,並準備廣泛的減災計劃及標準。

環境

目標:滿足目前需求的方式做生意,同時為環境、社會、經濟的永續未來做出貢獻,成為永續領導者。為了降低環境風險,整合管理系統 (IMS) 以個人和專業相關方式,在組織各個層級培養對永續的了解。致力於減少營運的環境風險,並監控環境法規的遵守狀況。 瀏覽更多

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