della disabilità Abbiamo raggiunto il punteggio massimo del Disability Equality Index® per le migliori pratiche sul posto di lavoro in tema di disabilità
08/06/2024 EDMONTON, AB; NEW YORK, NY TSX, NYSE:STN
Stantec - leader mondiale nella progettazione sostenibile in ambito ingegneristico, architettonico e ambientale - ha ottenuto il riconoscimento da Disability:IN come "Best Place to Work for Disability Inclusion" per il 2024 con un punteggio di 90 negli Stati Uniti e 80 in Canada. Il Disability Equality Index® è la principale risorsa indipendente per la valutazione annuale delle politiche e dei programmi di inclusione per le persone con disabilità nelle aziende.
Il Disability Equality Index è uno strumento di valutazione obiettivo, analitico, innovativo e confidenziale, progettato per aiutare le aziende a migliorare le pratiche di inclusione. Come benchmark completo, l'indice aiuta le aziende a costruire una mappa di azioni tangibili e misurabili in cinque categorie: cultura e leadership, accesso a livello aziendale, pratiche occupazionali, coinvolgimento nella comunità e politiche di inclusione dei fornitori. Le aziende partecipanti ricevono un punteggio, su una scala da zero a 100, e quelle che ottengono un punteggio pari o superiore a 80 si aggiudicano il titolo di “Migliori luoghi di lavoro per l'inclusione della disabilità” per l'anno di riferimento.
I risultati di un progetto pilota di due anni del Global Disability Equality Index hanno permesso di lanciare un indicatore a punteggio che si aprirà nel 2024 a sette nuovi Paesi oltre agli Stati Uniti. Si tratta di Brasile, Canada, Germania, India, Giappone, Filippine e Regno Unito. Giunto alla sua decima edizione, il Disability Equality Index è cresciuto di quasi sette volte rispetto al 2015, passando dalle 80 aziende del primo anno alle 541 del 2024. Complessivamente, l'edizione 2024 ha ricevuto 748 contributi dagli otto Paesi presi in considerazione.
Leader all'insegna dell'inclusione e del raggiungimento dell'equità
Stantec si impegna a creare opportunità accogliendo, abbracciando e celebrando le differenze. Questo obiettivo rimane al centro degli sforzi dell'azienda per promuovere l'inclusione, la diversità e l'equità (IDE) in tutta l'organizzazione.
“Siamo orgogliosi dei progressi compiuti e della nostra visione per il futuro con l'IDE profondamente radicato nella nostra organizzazione”, ha dichiarato Asifa Samji, chief people and inclusion officer di Stantec. “Equità significa accesso equo al mondo del lavoro e pari opportunità. Significa creare un ambiente di lavoro inclusivo per tutti, in cui le nostre politiche e pratiche consentono a chiunque di avere l'opportunità di avere successo, tenendo conto delle diverse esigenze e capacità”.
Scopri di più sulle nostre inziative in materia di Inclusione, Diversità e Equità.
Profilo di Stantec
Stantec supporta i clienti, le persone e le comunità in cui opera, nell’affrontare le più grandi sfide del nostro tempo, in un momento in cui il mondo è di fronte a prove senza precedenti.
Siamo leader mondiali nella progettazione sostenibile in ambito ingegneristico, architettonico e ambientale. I nostri professionisti forniscono le competenze, la tecnologia e l'innovazione di cui le comunità hanno bisogno per gestire l’ammodernamento delle infrastrutture, i cambiamenti demografici, la transizione energetica e molto altro ancora.
Al giorno d'oggi, i confini delle comunità superano i confini geografici. In Stantec, crediamo che una comunità comprenda tutti coloro che sono partecipi del lavoro che svolgiamo, dai nostri team di progetto e colleghi di settore, ai nostri clienti, fino al singolo individuo su cui il nostro operato può avere un impatto. Lavorare con i nostri partner e interlocutori ci apre a punti di vista diversi e ci spinge costantemente a trovare nuove strategie per affrontare il cambiamento climatico, la trasformazione digitale, la resilienza delle nostre città e delle nostre infrastrutture.
Siamo consulenti strategici, project manager e progettisti. Le nostre persone sono ingegneri, architetti ed esperti in diverse discipline tecnico-scientifiche, sociali ed umanistiche. Innoviamo coniugando territorio, creatività e relazioni con i clienti, per far progredire le comunità di tutto il mondo e, in questo modo, insieme sfidiamo i limiti del possibile.
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