Met een opleidingsachtergrond in zowel HRM als Nederlands Arbeidsrecht zet Tim in zijn rol als HR Business Partner zijn analytisch en organisatievermogen in om met alle middelen en mogelijkheden de ontwikkeling van de organisatie en haar medewerkers vorm te geven. Hij ondersteunt op behoedzame wijze de continuïteit en groei van zowel de Nederlandse, als de Belgische en Turkse teams binnen Continentaal Europa.
In zijn rol zoekt Tim naar manieren om modern en innovatief HR-gedachtegoed te combineren met een helder en scherp begrip van wat de business nodig heeft. Een mooie uitdaging, waarin hij open en to-the-point communicatie gebruikt om zijn doelen te bereiken. Wat hem kenmerkt is dat hij op basis van vertrouwen met collega’s sterke samenwerkingsrelaties opbouwt.
In zijn vrije tijd brengt Tim graag tijd door met familie en vrienden. Daarnaast voetbalt, fietst en zwemt hij graag.
